Nace la Asociación Internacional de Coaching en Turismo
26-febrero-2018
Numerosas investigaciones constatan el impacto que tiene el coaching en las organizaciones y el retorno sobre la inversión que supone. Algunas de las más impactantes son un 529% de retorno de inversión; un 86% de mejora de la productividad cuando el coaching complementa los procesos de formación; un 22% de impacto en el negocio sobre el crecimiento en el beneficio; un 67% de aumento del trabajo en equipo; un 32% de incremento en retención de los empleados, o un 52% en la reducción del conflicto.
Desde esta perspectiva, y con la denominación de Consorcio Internacional de Coaching en Turismo, nace una asociación internacional en cuyos fines residen el fomento del conocimiento y el uso de este proceso de entrenamiento como herramienta de crecimiento personal y técnico.
El sector turístico supone uno de los motores económicos de nuestro país. Así, según los últimos datos de Egatur, Encuesta de gasto turístico realizada por el INE , los turistas extranjeros dejaron en las arcas del Estado 86.823 millones de euros, siendo el ocio el principal motivo para visitar nuestro país.
En este contexto, apostar por el sector es una realidad necesaria para las empresas españolas. Sin embargo, no todo vale y es necesario seguir unas pautas que permitan el buen desarrollo de las personas y los proyectos que lo componen. De este modo, el coaching profesional se convierte en una herramienta fundamental no sólo para el crecimiento del establecimiento, sino también para el desarrollo personal de los profesionales del mismo.
Linkers, la consultora líder en el sector hostelero y turístico, que trabaja de forma continua en la promoción de iniciativas que estén enfocadas al impulso del sector, promulga la Asociación Internacional de Coaching en Turismo bajo la denominación de Consorcio Internacional de Coaching en Turismo (International Tourism Coaching Consortium).
Así, un grupo de profesionales con amplia experiencia en formación, se encargará de “ayudar a desarrollar las habilidades personales dentro del entorno laboral, un proceso a medida para que el empresario y sus trabajadores puedan conseguir los retos y objetivos marcados”.
El equipo está formado por el presidente José Diez, con más de 25 años de experiencia en temas de Comunicación, Coaching, Influencia y Persuasión, Formación de Formadores, y fundador de mastercoachs.org; sus tres vicepresidentesm Manuel Ferrández, socio fundador de Inner Game Applications, coach de equipos y sistemas relacionales, y discípulo de Tim Gallwey, fundador del coaching moderno; Andrés Encinas, reconocido directivo internacional de Hotelería y Turismo, presidente de Honor de la AEPT, y ex vicepresidente de Europa en Melia Hotels; y Marianela Olivares, formadora y especialista en creación y gestión de equipos, fundadora y CEO de Linkers, Consultora y Selectora de RRHH en Hostelería y Turismo. Finalmente, su secretario general es David Basilio, experto en creación y gestión de modelos de negocio, que es CEO de Hosteleo.com, el portal líder nacional en la búsqueda de empleo en el sector.
Todos ellos poseen una misma visión de desarrollo personal dentro del sector turístico, además de contar con una dilatada experiencia internacional, habiendo trabajado con Meliá Hotels International, Hilton Hotels & Resorts, Bocuse d´Or o Port Blue Hotels, entre otros.
Así pues, la asociación nace con una vocación clara de implementar el coaching como herramienta de desarrollo personal y de mejora de los resultados empresariales. Un entorno común donde los profesionales del sector hostelero y turístico puedan no sólo promocionar este proceso de entrenamiento, sino también participar de él y compartir experiencias.
Este Sitio Web utiliza cookies que almacenan y recuperan información cuando está navegando. En general, estas tecnologías pueden servir para finalidades muy diversas como, por ejemplo, reconocerle como usuario, obtener información sobre sus hábitos de navegación o personalizar la forma en que se muestra el contenido.
Haga clic en los encabezados de cada tipo de cookie para cambiar nuestras configuraciones predeterminadas:
a) Cookies técnicas: aquellas que permiten la navegación a través del Sitio Web, incluyendo aquellas utilizadas para la gestión del Sitio Web y la habilitación de sus funciones y servicios.
b) Cookies de personalización: aquellas que permiten recordar información para que pueda acceder al Sitio Web con determinadas características que pueden diferenciar su experiencia de la de otros usuarios.
c) Cookies de análisis o medición: aquellas que permiten al responsable de las mismas el seguimiento y análisis del comportamiento de los usuarios, incluida la cuantificación de los impactos de los anuncios.
d) Cookies de publicidad comportamental: aquellas que almacenan información del comportamiento de los usuarios obtenida a través de la observación continuada de sus hábitos de navegación, lo que permite desarrollar un perfil específico para mostrar publicidad en función del mismo.
Cookies estrictamente necesarias
Las cookies estrictamente necesarias tiene que activarse siempre para que podamos guardar tus preferencias de ajustes de cookies.
Si desactivas esta cookie no podremos guardar tus preferencias. Esto significa que cada vez que visites esta web tendrás que activar o desactivar las cookies de nuevo.
Esta cookie habilita la función de control de visitas únicas de manera que permite distinguir a los usuarios. Se utiliza para realizar análisis de uso y de medición del sitio web, diferenciar entre usuarios y sesiones y en definitiva, para mejorar nuestros servicios. Esta cookie está configurada por Google Inc.
No
Análisis
__gid
Google Inc.(de terceros)
1 día desde inicio de sesión(persistente)
Tiene como finalidad diferenciar entre los diferentes objetos de seguimiento creados en la sesión. Esta cookie está configurada por Google Inc.
No
Análisis
__gaexp
Google Inc.(de terceros)
18 día desde inicio de sesión(persistente)
Su objetivo es púramente analítico, visitas, velocidad de carga… Esta cookie está configurada por Google Inc. a través de Cloudflare